能力
人間の能力は、効果機能・受容機能の二つで決まると言われます。
１）効果機能とは
相手に自己の影響を与える能力で、経営者や幹部に必須の能力です。
指導的な立場に立つ人は
１）論理能力が優れている
２）自己主張がきちんとできる
３）理想や信念が強い
４）自分の能力を通して人を導きたいという欲求が強い
５）仕事が出来るなど共通していますが、この効果機能が高いのです。
この能力は非常に重要な能力です。
しかし、この効果機能の強い人は、大体において人の話を聞かないとか、
自己を主張しすぎるなど、受容機能が低いと言われます。
２）受容機能とは、
相手に自分の力を行使しようとするのではなく、相手の長所から学ぼうとする人です。
１）感じる力が強い
２）謙虚
３）相手の意見を受け入れる
４）自己主張よりも共感能力に優れている
５）教えるより学ぶほうが好きで、しかも静かに学ぶ
６）競争よりも協調という考えが強い
成功している企業の経営者や幹部は、この両面の機能が働いています。
両面の能力・機能を磨く事が大事です。何でも、「偏ったら」駄目ですね。
それでは又、次回オヤスミです
